LinkedIn est un réseau social américain créé en 2003. Son objectif est de permettre à des professionnels de construire leur propre réseau afin de faciliter leurs échanges avec d’autres membres LinkedIn . Même si, par définition, le concept paraît clair, simple et explicite, il est nécessaire voir indispensable pour la plupart des
professionnels et particuliers, d’apprendre à maîtriser convenablement les outils de ce réseau. Pour cela, il existe des formations LinkedIn en ligne permettant d’apprendre ou de se perfectionner dans l’utilisation du réseau. Ces dernières présentent quelques grands avantages. Voici donc dix bonnes raisons parmi d’autres de privilégier ces méthodes d’apprentissage en ligne :
Il est désormais possible de suivre une formation LinkedIn en ligne. Pour ce faire, il faut tout d’abord se rendre sur la plateforme en ligne puis s’inscrire ou s’identifier (si l’on est déjà inscrit). Il est également possible de réaliser un essai gratuit d’un mois afin de savoir si cette méthode d’apprentissage saura convenir ou non au futur utilisateur.
La formation LinkedIn sur Internet permet d’atteindre des objectifs ciblés et bien définis. Selon le projet, la profession ou le business pris en considération, il est possible d’acquérir ou d’approfondir des connaissances. La formation LinkedIn donne la possibilité et l’opportunité à l’utilisateur de pouvoir trouver les éléments manquants à sa réussite et donc son évolution professionnelle.
Autrement dit, elle va permettre par exemple :
La formation LinkedIn en ligne comprend plusieurs modules accompagnés, selon les souhaits des participants, de visioconférences. Il est également possible de comprendre les différentes fonctionnalités de LinkedIn grâce à des tutos en ligne présentés par des formateurs très professionnels et qualifiés. Certains thèmes et sujets sont proposés, comme des cours en leadership et management, des cours en informatique décisionnelle, des leçons sur l’équipement photo, le dessin, l’analyse de données, les outils de productivité, les feuilles de calculs, la communication, la créativité, le traitement de texte, le design thinking, la correction d’image, etc. Les cours en ligne proposés peuvent être sous forme de tutoriels vidéo comme : « s’initier aux notions de base », « découvrir les 4 étapes d’une communication efficace », « découvrir le référencement », etc. Il est donc tout à fait possible de trouver, parmi ce large choix, la ou les leçons en rapport avec son activité professionnelle.
Ce type d’apprentissage en ligne permet d’avoir un accès illimité à différents modules. Dès son utilisation, il offre un mois gratuit à son utilisateur afin de savoir si oui ou non cette formation correspond bien à l’utilisateur. La formation LinkedIn en ligne concerne aussi bien les indépendants, les chefs d’entreprise, que les particuliers par exemple. Elle offre un large champ d’actions et d’apprentissage pour la réalisation d’objectifs ou de projets.
Lorsque vous suivez une formation en ligne en général, vous disposez d’un atout très important et non négligeable qu’est la possibilité de choisir soi-même ses disponibilités ainsi que la durée de ses cours en ligne. Il est également possible, avec ce type de formation, d’alterner son mode d’accès en se servant un temps de son ordinateur puis un autre temps d’un appareil mobile. De plus, ce type de formation fonctionne de manière très
flexible, autrement dit, il est possible d’arrêter la formation à tout moment. L’engagement n’est pas irréversible. Il faut donc prendre le temps de réfléchir si oui ou non, ce type de méthode est bénéfique pour soi.
Avec l’apprentissage LinkedIn sur Internet, il y a la possibilité de trouver le coach ou formateur correspondant réellement à ses attentes. A contrario, avec une formation en présentiel, le choix du formateur va être plus restreint. Dans ce cas, il faudra suivre la formation avec un professionnel de son secteur. Internet couvre une zone géographique beaucoup plus étendue, il est donc possible d’avoir accès à un coaching sur une distance beaucoup plus élevée. Et c’est en ayant la possibilité de rechercher parmi un choix plus large de professionnels, que l’on peut plus facilement trouver ce que l’on souhaite et ce qui correspond le mieux à nos goûts.
Lorsque vous débutez une formation LinkedIn en ligne, vous avez la possibilité de définir le niveau réel que vous souhaitez atteindre. Pour cela, vous disposez de plusieurs cours (business, technicien, créativité ou autres) et rubriques (informatique, dessin, photo, etc.) ainsi que de leçons en lignes les plus populaires du moment. Les vidéos courtes ou longues permettent également un apprentissage clair et très pédagogique.
Avec ce type de suivi en ligne, plusieurs objectifs peuvent facilement devenir atteignables comme :
Cet apprentissage en ligne permet de bénéficier d’un coaching à la demande. Il offre la possibilité de réserver des séances d’accompagnement en visioconférence, et ce, en choisissant le jour et l’heure de l’aide personnalisée. L’apprentissage LinkedIn en ligne s’effectue sur une durée de quelques semaines. Dès lors, il est tout à fait possible de répartir ses heures selon sa convenance et n’importe où, sur ordinateur ou mobile par exemple. De plus, ce type de formation permet d’avoir les mêmes cours et vidéos en ligne pendant une longue durée, et ce, afin de permettre ou d’avoir la possibilité de revoir des points non compris et non assimilés.
La formation LinkedIn en ligne permet de bénéficier, si besoin, de l’aide d’un formateur de plusieurs années d’expérience, et ce, de manière personnalisée. Ce dernier fonctionnant au cas par cas et s’adaptant à chacune des attentes de l’apprenti.
La rédaction d’un profil LinkedIn attractif se réalise en plusieurs étapes :
L’apprentissage LinkedIn en ligne présente des avantages par rapport à un apprentissage en présentiel. L’un de ces plus gros avantages est un tarif moins élevé.
Pour un apprentissage en ligne, il faut compter 30 € par mois de frais, si la licence choisie est mensuelle, et 20 € par mois s’il s’agit d’une licence annuelle.
Le coût d’un apprentissage en présentiel est généralement plus élevé. Pour une agence à taille humaine, il faut compter 300 € HT par employé.
La formation en ligne LinkedIn de Scribeur propose plusieurs modules dont :
Une fois la formation terminée, un certificat final reconnu par la plateforme, sera délivré à l’apprenti ainsi qu’un score attestant de son niveau de compétence.
L'abonnement LinkedIn learning est très intéressant pour toutes personnes désirant développer ses compétences sur le réseau. Il peut permettre également d’obtenir des recommandations de cours en fonction des hobbies ou des centres d’intérêt, ou bien ajouter des cours finalisés à son profil Linkedin.
Il existe des organismes associatifs comme l’OPCA (Organisme paritaire collecteur agréé) pouvant financer ce type de formation en ligne. Il est également possible de bénéficier d’une aide de votre agence Pôle emploi (AIF), ou bien d’utiliser son compte personnel de formation (CPF).
Pour information, un pourcentage élevé d'apprenants de formations LinkedIn en ligne ont eu un reste à charge de 0€, car leurs inscriptions ont été financées en entier par le CPF. Il est donc très intéressant de se renseigner avant les démarches d'inscription.
